Showing posts with label BUMN. Show all posts
Showing posts with label BUMN. Show all posts

Kesempatan Karir di PT Angkasa Pura II (Persero)

Profil: PT Angkasa Pura II (Persero), selanjutnya disebut Angkasa Pura II merupakan salah satu Badan Usaha Milik Negara yang bergerak dalam bidang usaha pelayanan jasa kebandarudaraan dan pelayanan jasa terkait bandar udara di wilayah Indonesia Barat. Angkasa Pura II telah mengelola 13 Bandara, antara lain yaitu Bandara Soekarno-Hatta (Jakarta), Halim Perdanakusuma (Jakarta), Kualanamu (Medan), Supadio (Pontianak), Minangkabau (Padang), Sultan Mahmud Badaruddin II (Palembang), Sultan Syarif Kasim II (Pekanbaru), Husein Sastranegara (Bandung), Sultan Iskandarmuda (Banda Aceh), Raja Haji Fisabilillah (Tanjungpinang), Sultan Thaha (Jambi), Depati Amir (Pangkal Pinang) dan Silangit (Tapanuli Utara).

PT Angkasa Pura II (Persero) memiliki visi menjadi The best smart connected airport in the region yang memiliki makna bahwa bandara-bandara yang dikelola Angkasa Pura II menjadi bandara yang terhubung ke banyak rute atau tujuan baik di dalam maupun di luar negeri, sesuai dengan status masing-masing bandara (bandara domestik/internasional). Connecting time dan connecting process baik untuk penumpang maupun barang harus bisa berjalan dengan mudah dan tanpa sekat. Bandara-bandara APII juga sepenuhnya menjadi bandara yang pintar (smart) dengan memanfaatkan teknologi modern. Region yang dimaksud dalam visi adalah Asia. Sehingga dapat disimpulkan bahwa visi Angkasa Pura II adalah menjadi bandara dengan konektivitas tinggi ke banyak kota atau negara dan mempergunakan teknologi modern yang terintegrasi dalam operasional bandara dan peningkatan pelayanan penumpang.

PT Angkasa Pura II (Persero) mengundang putera & puteri terbaik bangsa untuk bergabung sesuai minat, keahlian dan kompetensi untuk memenuhi tuntutan global dan siap memperkuat posisi perusahaan.

Graduate Development Program Information Technology 
(KODE: IT)
Persyaratan Umum:
  • S1 Teknik Informatika, Teknologi Informasi, Ilmu Komputer, Sistem Informasi;
  • IPK minimal 3,00 skala 4,00;
  • Usia minimal 20 tahun dan maksimal 25 tahun per 1 Juni 2017;
  • Memiliki TOEFL skor minimal 450;
  • Tidak memiliki orang tua kandung yang masih aktif bekerja di PT Angkasa Pura II (Persero);
  • Menyukai tantangan dan memiliki kemampuan analisa yang baik.
  • Persyaratan Khusus:
  • Memiliki salah satu keahlian di bidang sebagai berikut:
  • Menguasai perancangan arsitektur dan jaringan komputer;
  • Menguasai perancangan sistem/database;
  • Menguasai SQL Server/My SQL/PostgreSQL;
  • Menguasai pemrograman berbasis web (PHP, HTML 5, CSS 3, Java Script, Jquery);
  • Menguasai pemrograman berbasis mobile (android/ios)
  • Menguasai pemrograman SAP ABAP.

Cara melamar:
Silakan melamar ke https://recruitment.angkasapura2.co.id

Periode melamar dimulai pada tanggal 18 - 22 mei 2017 pukul 23.59.

Rekrutmen PT. Pembangkitan Jawa-Bali (Anak Perusahaan PT PLN Persero)

Kesempatan Karir (Apply Online s.d 6 Maret 2017). PT. Pembangkitan Jawa-Bali (PT PJB) adalah salah satu Anak Perusahaan PT PLN (Persero) yang bergerak dalam bidang pembangkit dengan skema bisnis terintegrasi.

PT. Pembangkitan Jawa-Bali (PT PJB) berkembang dari perusahaan pembangkit, merambah jasa operation & maintenance, konstruksi, hingga investasi pembangkit. Ke depan, PJB Group akan memperkokoh perannya di Indonesia dalam menjaga kedaulatan ketenagalistrikan nasional.

PT. Pembangkitan Jawa-Bali (PT PJB) mengundang Anda menjadi bagian dari tenaga profesional muda kami untuk proyeksi jabatan :

A. JABATAN

1. Assistant HSE Officer
Kualifikasi:
  • S1 Teknik Lingkungan

2. Assistant Corporate Communication Officer / Assistant CSR Officer
Kualifikasi:
  • S1 Komunikasi

3. Assistant Engineer / Assistant Operator
Kualifikasi:
  • S1/D4 Teknik Mesin
  • S1 Teknik Fisika
  • S1/D4 Teknik Elektro (Arus Kuat / Sistem Pengaturan, Elektronika)
  • S1/D4 Teknik Sipil

4. Assistant Planning & Control Officer / Assistant HR Officer / Assistant SCM Officer / Assistant Business Development Analyst / Assistant Compliance Analyst
Kualifikasi:
  • S1 Teknik Industri
  • S1 Manajemen

5. Assistant Legal Analyst
Kualifikasi:
  • S1 Hukum (Bisnis)

6. Assistant Finance Officer / Assistant Tax & Import Officer
Kualifikasi:
  • S1 Akuntansi
  • S1 Manajemen Keuangan

7. Junior Finance Officer / Junior Tax & Import Officer
Kualifikasi:
  • D3 Akuntansi
  • D3 Perpajakan

8. Junior Engineer / Junior Operator
Kualifikasi:
  • D3 Teknik Mesin
  • D3 Teknik Elektro (Arus Kuat)
  • D3 Teknik Sipil (Bendungan / Konstruksi)
  • D3 Teknik Instrumentasi (Industri)
  • D3 Komputer Kontrol
  • D3 Teknik Elektronika (Elektro Industri)

9. Junior Information & Technology Analyst
Kualifikasi:
  • D3 Informatika
  • Menguasai bahasa pemrograman PHP & Java, Operating system Linux, dan Database SQL


B. SYARAT & KETENTUAN :
  1. Untuk proyeksi jabatan nomor 2,7,9 : laki-laki
  2. Untuk proyeksi jabatan nomor 1,3,4,5,6,8 : laki-laki / wanita
  3. IPK minimal 3.00
  4. Tahun kelahiran : D3 : Kelahiran 1992 dan setelahnya, S1/D4 : Kelahiran 1990 dan setelahnya
  5. TOEFL score minimal 450 / TOEIC 470 / IELTS 4.0
  6. Belum pernah menikah dan tidak sedang dalam ikatan pernikahan, serta bersedia tidak menikah selama mengikuti program OJT (On the Job Training)
  7. Bersedia ditempatkan pada wilayah usaha PJB Group (PT PJB, PT Rekadaya Elektrika, Anak Perusahaan dan Perusahaan Afiliasi lainnya) di seluruh Indonesia.

C. BERKAS YANG HARUS DILAMPIRKAN :
1. Dalam format JPG berwarna : Pas Foto terbaru
2. Dalam format PDF berwarna :
  • Scan Ijazah Asli Terakhir
  • Scan Transkrip Nilai
  • Scan Kartu Tanda Penduduk (KTP)
  • Scan Sertifikat TOEFL / TOEIC / IELTS
3. Ukuran setiap file maksimal 400 Kb


D. PROSEDUR PENDAFTARAN
Daftar secara Online melalui karir www.ptpjb.com pada 18 Februari – 06 Maret 2017.
Lihat Sumber Lowongan

NB :
  • Segala informasi selama rekrutmen terkait pemanggilan peserta dan lokasi tes untuk setiap tahapan, akan diumumkan melalui website PT PJB (www.ptpjb.com).
  • Tidak ada korespondensi berkaitan dengan rekrutmen ini dan keputusan Tim Rekrutmen tidak dapat diganggu gugat.
  • Tidak dipungut biaya apapun dalam mengikuti seleksi yang diselenggarakan oleh PJB Group.

Lowongan kerja BUMN PT Pos Indonesia

Pos Indonesia merupakan sebuah badan usaha milik negara Indonesia yang bergerak di bidang layanan pos. Saat ini, bentuk badan usaha Pos Indonesia merupakan perseroan terbatas dan sering disebut dengan PT. Pos Indonesia.


PT POS INDONESIA (PERSERO) membuka kesempatan kepada putra/putri terbaik Indonesia untuk mengikuti Seleksi Penerimaan Calon Karyawan melalui proses e-RECRUITMENT.

Posisi yang ditawarkan:

Calon Manajer atau Fungsional di Kantor Pos (UPT)


Ketentuan Umum Pelamar:
  1. Warga Negara Indonesia (WNI) yang dibuktikan dengan Kartu Tanda Penduduk
  2. Memiliki Ijazah minimal Strata-1 (S1) dengan jurusan Akuntansi, Teknik Informatika, Manajemen, Komunikasi, Hukum, Hubungan Internasional, Administrasi Bisnis, Psikologi, MIPA, Teknik Industri, Studi Pembangunan, Teknik Sipil
  3. Memiliki Indeks Prestasi Komulatif (IPK) minimal 2,70 (dua koma tujuh puluh)
  4. Diutamakan memiliki pengalaman kerja di Bidang Perbankan, Bidang Logistik, Bidang Kurir, Bidang Ritel minimal 2 tahun
  5. Usia pada tanggal 1 November 2016 tidak lebih dari 30 tahun.
  6. Bersedia mematuhi seluruh ketentuan rekrutmen. Apabila setelah dinyatakan lulus dalam keseluruhan tahapan seleksi ternyata terbukti memberikan keterangan yang tidak benar atau palsu dan tidak sesuai dengan persyaratan administrasi yang ditentukan oleh PT Pos Indonesia (Persero), maka dibatalkan kelulusannya dengan membuat surat pernyataan.
  7. Bebas dari Penggunaan Narkoba dan Obat Psikotropika, serta tidak sedang dalam proses pengusutan terhadap suatu pelanggaran dengan pihak yang berwajib karena tindakan kriminal atau penggunaan obat-obat terlarang yang dinyatakan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dan Surat Keterangan Bebas Narkoba dari Kepolisian.
  8. Sehat jasmani dan rohani yang dinyatakan dengan surat keterangan dokter.
  9. Bersedia ditempatkan di unit kerja PT Pos Indonesia (Persero) di seluruh wilayah Republik Indonesia dengan membuat Surat Pernyataan.
  10. Bagi pelamar berstatus bujangan bersedia tidak menikah selama masa program pembelajaran dengan membuat Surat Pernyataan.

Jadwal Pelaksanaan Rekrutmen:
Aplikasi Online diadakan dari 01 Desember 2016 s/d 12 Desember 2016

Persyaratan Umum:
  • Aplikasi secara online untuk Seleksi Penerimaan Calon Manajer atau Fungsional di Kantor Pos (UPT) akan dilaksanakan pada tanggal 01 Desember 2016 mulai pukul 00:00:00 WIB sampai dengan tanggal 12 Desember 2016 pukul 23:59:59 WIB.
  • Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang akan dihubungi untuk diikutsertakan dalam proses seleksi selanjutnya.

Syarat dan Ketentuan :
Kebutuhan Minimum
  1. Untuk dapat melakukan aplikasi secara online dengan baik, spesifikasi Komputer berikut merupakan kebutuhan minimum yang harus dipenuhi:
  2. Operating System Windows based minimum Windows XP atau versi terbaru.
  3. Harus menggunakan web browser minimal Internet Explorer 10 atau versi terbaru, web browser Mozilla Firefox minimal versi 3.0 atau versi terbaru, web browserGoogle Chrome minimal versi 16 atau versi terbaru.
  4. Cookies harus aktif.
  5. Javascript harus aktif dan berfungsi.
  6. Resolusi Layar minimal 1024x768.
  7. Koneksi Internet Broadband yang stabil.

Cara Registrasi Online
Informasi lebih lengkap dan cara registrasi dapat Anda lihat di:
Rekrutmen PT POS INDONESIA Desember 2016

Demikian lowongan kerja BUMN  di PT Pos Indonesia. Semoga berhasil.
Sumber: http://posindonesia.asi-rekrutmen.com/intro/

Loker BUMN PT ANTAM Persero Tbk

ANTAM merupakan perusahaan pertambangan yang terdiversifikasi dan terintegrasi secara vertikal yang berorientasi ekspor. Kegiatan usaha Perseroan telah dimulai sejak tahun 1968 ketika Perseroan didirikan sebagai Badan Usaha Milik Negara (BUMN).  Dengan wilayah operasi yang tersebar di seluruh Indonesia yang kaya akan bahan mineral, kegiatan ANTAM mencakup eksplorasi, penambangan, pengolahan serta pemasaran dari komoditas bijih nikel, feronikel, emas, perak, bauksit dan batubara.
Saat ini perseroan ini membuka program: ANTAM Fresh Graduate Program. Ini merupakan Program Pemagangan dengan metode pembeajaran inovatif yang dibekali pengetahuai Theory in Class dan On the Job Training di bawah arahan mentor profesional.

Persyaratan Peserta:
  1. Lulusan S1 Manajemen, Teknik Industri, Teknik Metalurgi, Teknik Mesin, Teknik Pertambangan, Teknik Elektro, Teknik Informatika/Teknik Komputer, Sistem Informasi
  2. Usia maksimal 25 tahun pada Desember 2016
  3. TOEFL 500
  4. Tahapan Seleksi:
  5. Buat Video Karya Kamu sesuai ketentuan
  6. Ikuti Online Test
  7. Ikuti Psikotest
  8. Interview

Ketentuan Video:
  • Rekaman berupa video pidato berdurasi maksimal 3 menit.
  • Video berisi alasan anda mengikuti AFGP dan satu topik umum berkaitan dengan bidang keilmuan yang dimiliki.
  • Peserta dapat menambahkan materi visual/ presentasi/animasi grafis di dalam video.
  • Pidato dibuat dalam Bahasa Indonesia atau Bahasa Inggris.
  • Video dibuat menggunakan bahasa formal yang sopan.
  • Video yang dikirimkan menjadi hak milik PT ANTAM (Persero) Tbk.
Apa yang menjadi penilaian di dalam video?
  • Visi pribadi.
  • Kemampuan berkomunikasi yang baik dan confidence.
  • Kemampuan menyampaikan materi dengan jelas dan terstruktur.
  • Kreativitas (dalam membuat video dan menyampaikan ide).
  • Kesesuaian materi penyampaian pidato dengan topik yang dipilih.
  • Kerapian dan Kesopanan.
Tata cara pendaftaran dan upload video:
  • Video diunggah di akun pribadi peserta di Youtube atau Google Drive dengan judul video “AFGP 2016 (judul materi video yang dibawakan) (nama peserta) (Universitas) (Jurusan)”.
  • Bagi peserta yang mengalami kesulitan mengunggah video, anda juga dapat mengirimkan video anda dalam bentuk CD/flashdisk dan dikirimkan ke alamat Kantor Pusat PT ANTAM (Persero) Tbk.
  • Isi formulir pendaftaran dan sertakan link video anda
  • Video akan di upload di channel Youtube ANTAM.
  • Kami akan memberitahukan kepada anda melalui email jika video anda sudah berada di channel ANTAM.
  • Anda dapat mempromosikan video anda untuk mendapat like dan view.
  • Like dan view terbanyak akan mendapatkan souvernir dari PT ANTAM (Persero) Tbk.
  • Sehubungan dengan maraknya penipuan terkait rekrutmen yang mengatasnamakan PT ANTAM (Persero) Tbk, dapat kami informasikan bahwa ANTAM tidak memungut biaya apapun selama proses rekrutmen. ANTAM juga tidak bekerja sama dengan biro perjalanan manapun untuk pengurusan transportasi dan akomodasi.

Tertarik berpartisipasi?
Ikuti infonya di www.antam.com (klik) peluang karir

Pertanyaan mengenai rekrutmen dan informasi-informasi lain menyangkut Perusahaan dapat ditujukan ke:
Email: recruitment@antam.com
Deadline Pendaftaran dan upload video 24 November 2016
 
sumber lowongan
---

Rekrutmen Lulusan D3 (Berbagai Jurusan) di PT Petrokomia Gresik

PT Petrokimia Gresik merupakan pabrik pupuk terlengkap di Indonesia, yang pada awal berdirinya disebut Proyek Petrokimia Surabaya yang berdiri pada tahun 1964.  PT Petrokimia Gresik memproduksi berbagai macam pupuk, seperti : Urea, ZA, SP-36,  ZK, NPK Phonska, NPK Kebomas, dan pupuk organik  Petroganik.  PT Petrokimia Gresik juga memproduksi produk non pupuk, antara lain  Asam Sulfat, Asam Fosfat, Amoniak, Dry Ice, Aluminum Fluoride, Cement Retarder, dll.   Keberadaan PT Petrokimia Gresik adalah untuk mendukung program Pemerintah dalam rangka meningkatkan produksi pertanian dan ketahanan pangan Nasional.

Saat ini PT Petrokimia Gresik membuka kesempatan kerja bagi lulusan D3 untuk mengikuti proses e-rekrutmen  dengan ketentuan berikut:

A. Jurusan dari Lulusan yang dibutuhkan:
  1. D3 jurusan Teknik Instrumentasi
  2. D3 jurusan Teknik Mesin
  3. D3 jurusan Teknik Kimia
  4. D3 jurusan Analis Kimia
  5. D3 jurusan Teknik Fisika
  6. D3 jurusan Teknik Elektro
  7. D3 jurusan Teknik K3/Hyperkes & KK
  8. D3 jurusan Akuntansi
  9. D3 jurusan Manajemen
  10. D3 jurusan Teknik Informatika
  11. D3 jurusan Teknik Industri
  12. D3 jurusan Ilmu Tanah
  13. D3 jurusan Pemuliaan Tanaman
  14. D3 jurusan Manajemen Agribisnis
  15. D3 jurusan Budidaya Pertanian
  16. D3 jurusan Agroteknologi
  17. D3 jurusan Perkebunan
  18. D3 jurusan Hama & Penyakit Tanaman
  19. D3 jurusan Sosial Ekonomi Pertanian
  20. D3 jurusan Mikrobiologi Pertanian
  21. D3 jurusan Pelayaran
  22. D3 jurusan Kesekretariatan
  23. D3 jurusan Kearsipan
  24. D3 jurusan Teknologi Industri Benih
  25. D3 jurusan Teknik Sipil
  26. D3 jurusan Teknik Perkapalan

B. Persyaratan/Kriteria peserta yang dibutuhkan :
  1. Warga Negara Indonesia
  2. Telah Menyelesaikan Pendidikan D3 dibuktikan dengan Ijazah atau Surat Keterangan Lulus
  3. Lulusan Universitas/Politeknik dengan Akreditasi minimal B
  4. Usia Maksimum 25 Tahun (Lahir Setelah 1 November 1991)
  5. IPK Minimal 3.00
  6. TOEFL PBT Minimal 400/TOEFL IBT Minimal 32/IELTS minimal 4.5/TOEIC minimal 500
  7. Tidak buta warna
  8. Bebas Narkoba
  9. Tidak terikat dinas pada instansi lain.

C. Cara melamar:
Lamaran hanya melalui website resmi rekrutmen PT Petrokimia Gresik:
http://recruitment.petrokimia-gresik.com/D3/Lowongan.aspx

Catatan:
  • Proses Rekrutmen PT Petrokimia Gresik TIDAK dipungut biaya apapun dan TIDAK bekerja sama dengan travel agen manapun. Mohon untuk mewaspadai penipuan yang mengatasnamakan PT Petrokimia Gresik. Panitia Rekrutmen PT Petrokimia Gresik tidak bertanggungjawab terhadap kerugian yang diakibatkan oleh oknum yang mengatasnamakan PT Petrokimia Gresik.
  • Pendaftaran DIBUKA tanggal:  2 s.d 16 November 2016, DITUTUP pukul 15.00 WIB
----

E-Rekrutmen PT Bank Rakyat Indonesia TBk (s.d 26 Oktober 2016)

E-Recruitment Bank BRI Oktober 2016. PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk. memberikan kesempatan bagi Putra/i terbaik yang memiliki karakter dan visi seorang Leader untuk menjadi kader bankir yang profesional, melalui Program Pendidikan Staff (PPS).



PPS UMUM & IT BRI

Persyaratan:
  • Lulusan sarjana S1/S2 dari universitas terkemuka yang terakreditasi A/B
  • PPS Umum lulusan dari fakultas / jurusan ekonomi, hukum, teknik, teknologi pertanian, psikologi, pertanian, peternakan, kehutanan, fisipol (hanya untuk jurusan hubungan internasional, ilmu komunikasi, administrasi fiskal, administrasi niaga), MIPA (Hanya untuk jurusan matematika, statistika)
  • PPS IT lulusan dari fakultas / jurusan ilmu komputer, teknik informatika, teknik elektro, teknik elektro komunikasi, dan teknologi informasi
  • IPK untuk sarjana S1 minimal 3.00
  • IPK untuk sarjana S2 minimal 3.25 dengan ketentuan IPK S1 minimal 3.00
  • Pelamar mempunyai umur maksimal 27 tahun (untuk lulusan S1) dan maksimal 30 tahun (untuk lulusan S2)
  • Dipriorotaskan untuk yang belum pernah mendaftar sebagai peserta PPS BRI
  • Siap sedia mengikuti seluruh tahapan seleksi
  • Masih single / belum menikah dan siap sedia tidak menikah sampai dengan satu tahun sejak diangkat sebagai pekerja tetap BRI
  • Siap sedia penempatan diseluruh unit kerja Bank BRI diwilayah indonesia dan luar negeri
  • Siap sedia menandatangani surat perjanjian dengan Bank BRI apabila dinyatakan diterima sebagai peserta PPS BRI, dengan mengikuti ikatan dinas selama lima tahun sejak diangkat pekerja tetap

Prosedur Pendaftaran:
  1. Pendaftaran PPS BRI hanya dapat dilakukan melalui e-recruitment.bri.co.id dengan ketentuan sebagai berikut :
  2. Pendaftaran hanya dapat dilakukan pada tanggal 17 Oktober 2016 s.d. 26 Oktober 2016
  3. Hanya kandidat terbaik yang memenuhi persyaratan di atas yang akan dipanggil untuk mengikuti proses seleksi selanjutnya
  4. Keputusan panitia seleksi bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat
Catatan: 
BRI tidak memungut biaya apapun dan tidak pernah bekerja sama dengan travel agent manapun dalam melaksanakan seleksi pekerja !!

sumber: http://e-recruitment.bri.co.id/home/pilih_publish/KP00

Lowongan kerja BUMN PT Industri Kereta Api Persero

Lowongan kerja BUMN, Oktober 2016. PT Industri Kereta Api (Persero) atau disingkat PT INKA adalah salah satu perusahaan Badan Usaha Milik Negara.  PT INKA berdiri pada tahun 1981. PT INKA (Persero) adalah pengembangan dari Balai Yasa Lokomotif Uap yang dimiliki oleh PJKA (sekarang PT Kereta Api Indonesia) pada saat itu. Semenjak lokomotif uap sudah tidak dioperasikan lagi, maka balai yasa ini dialihfungsikan menjadi pabrik kereta api. Penentuan lokasi dan pendirian pabrik kereta ini berdasarkan hasil studi dari BPPT.

PT INKA terus mengalami perkembangan, diawali pada tahun 1981 dengan produk berupa kereta penumpang kelas ekonomi dan gerbong barang kini menjadi industri manufaktur perkeretaapian yang modern. Aktivitas bisnis Inka yang ada kini berkembang mulai dari penghasil produk dasar menjadi penghasil produk dan jasa perkeretaapian dan transportasi yang bernilai tinggi.

Saat ini PT lndustri Kereta Api (Persero) sedang membuka peluang berkarir dan mengundang Anda yang mempunyai semangat, integritas tinggi, ulet dan berkompeten untuk bergabung sebagai karyawan Perjanjian Kerja Waktu Tertentu (PKWT) untuk posisi berikut:

Sekretaris Divisi

Persyaratan:
  • Pendidikan D3 Sektertaris / D3 Administrasi Bisnis
  • IPK minimal 3 untuk PTN terakreditasi B dan 3.2 untuk PTS terakreditasi A (skala 4)
  • Mampu berbahasa Inggris secara aktif dan pasif
  • Berpenampilan menarik
  • Tinggi badan minimal 160 cm serta berat badan proporsional
  • Pelamar dengan pengalaman sebagai sekretaris lebih diutamakan

Persyaratan Umum
  • Warga Negara Indonesia (WNI)
  • Telah lulus dari perguruan tinggi
  • Batas usia maksimal 25 tahun per 1 November 2016
  • Berbada sehat, tidak buta warna, bebas narkoba & obat-obatan terlarang, tidak bertato dan bertindik
  • Berkelakuan baik dan tidak oernah terlibat kegiatan kriminal
  • Bersedia mengisi dan menandatangani surat pernyataan sebagai pelamar program Rekrutmen Karyawan PKWT PT INKA (Persero) Tahun 2016.

Persyaratan administrasi :
  • Biodata/Curiculum Vitae maksimal 2 lembar (optional)
  • Scan pas foto berwarna terbaru dengan background biru
  • Scan KTP yang masih berlaku
  • Scan Ijazah asli
  • Scan transkrip nilai asli
  • Scan surat keterangan sehat asli dari laboratorium klinik / rumah saki / puskesmas / dokter pemerintah
  • Scan surat pernyataan sebagai pelamar program rekrutmen karyawan PKWT PT INKA (Persero) Tahun 2016

Untuk melamar posisi Sekretaris Divisi di atas, silahkan lakukan aplikasi online di
http://career.inka.co.id/pkwt/

Catatan
  • Seluruh hasil scan dokumen tersebut dikumpulkan dan dikompress dalam format file Zip / Rar, dengan kapasitas maksimum file 2 MB
  • Pengisian formulir dilakukan sampai dengan 18 Oktober 2016
  • Pastikan alamat email anda valid dan masih aktif.
  • Jika alamat email anda tidak valid atau sudah tidak aktif sehingga tidak mendapat email balasan berupa aktivasi akun rekrutmen PT INKA(Persero),bukan merupakan tanggung jawab panitia rekrutmen.
  • Disarankan menggunakan alamat email Google Mail (GMAIL).
  • Tidak ada komunikasi apapun selama proses rekrutmen.
  • Rekrutmen PKWT PT INKA ini tidak dipungut biaya sama sekali

---